ОСНОВНЫЕ ОРИЕНТИРЫ СТРАТЕГИИ СБАЛАНСИРОВАННОГО РАЗВИТИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ НАВЫКОВ И КОМПЕТЕНЦИЙ РАБОТНИКОВ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

Аннотация

Правительственные структуры, работодатели и работники сельского хозяйства заинтересованы в развитии профессиональных компетенций. Стремление реализовать потенциальные навыки приводит к возникновению определенных проблем, требующих комплексного решения. Главной целью статьи является определение стратегически важных направлений совершенствования профессиональных компетенций работников аграрной сферы в современных условиях. Методической основой исследования являются материалы федерального статистического наблюдения участия населения в непрерывном образовании, проведенного в июне, июле, августе 2020 г. Выборка ограничена респондентами, работающими в агропродовольственном комплексе. Также применены экономико-статистические и аналитические материалы Федеральной службы государственной статистики РФ. Важнейший результат исследования заключается в разработке основных ориентиров стратегии развития профессиональных навыков. Во-первых, доступность качественного образования и обучения для всех категорий, занятых в сельскохозяйственной отрасли. Во-вторых, взаимодействие сферы образования и производства в вопросах совершенствования профессиональных навыков и компетенций работников с целью обеспечения потребности отрасли в высокопрофессиональных кадрах. Непрерывное обучение на рабочем месте на протяжении всей жизни позволит работникам эффективнее адаптироваться к происходящим изменениям. Неотъемлемым компонентом стратегии развития профессиональных навыков является обеспечение свободного доступа к возможностям профессионального роста для наиболее уязвимых категорий работников, в частности, пенсионеров, низкоквалифицированных работников, самозанятых, работников с ограниченными возможностями. Полученные результаты могут быть использованы федеральными, региональными, муниципальными органами власти, а также руководством агропредприятий при разработке программ развития профессионализма. Выводы. Данное исследование послужит отправной точкой для выработки кадровой стратегии агропромышленного сектора с целью обеспечения ведущих позиций национального АПК на внешних и внутренних рынках.